Autor: cr Consultores

El pasado 13 de mayo, El Ministerio de Comercio, Industria y Turismo expidió el Decreto 886 de 2014,con el fin de reglamentar el artículo 25 de la ley 1581 de 2012, relativo al registro nacional de bases de datos. El citado decreto, estableció la información mínima que debe contener el

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DECRETO 1508 DE 2014   Por el cual se adiciona el Decreto número 2852 de 2013 y se dictan otras disposiciones. (Agosto 12)  EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA DE COLOMBIA En ejercicio de sus facultades constitucionales y legales, en especial las conferidas en los numerales 11 y 17 del artículo 189

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DECRETO 1507 DE 2014 Por el cual se expide el Manual Único para la Calificación de la Pérdida de la Capacidad Laboral y Ocupacional. (Agosto 12) EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA DE COLOMBIA En ejercicio de sus facultades constitucionales y legales, en especial de las conferidas por el numeral 11

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El Ministerio de Trabajo mediante Decreto 1507 de 2014, expidió el nuevo “Manual Único para la Calificación de la Pérdida de Capacidad Laboral y Ocupacional”, que, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 41 de la Ley 100 de 1993, constituye un instrumento técnico para evaluar la pérdida de

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El Decreto 1508 de 2014, definió la cobertura del mecanismo de protección al cesante, respecto de trabajadores que se encuentren en suspensión temporal involuntaria del contrato de trabajo por las causales de fuerza mayor o caso fortuito y por la suspensión de actividades o clausura temporal de la empresa, hasta

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