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artículos como escritos en materia contable y derecho comercial y laboral.
Si una empresa tiene una planta de personal mayor a doscientos (200) trabajadores, O Activos totales superiores a 30.000 salarios mínimos mensuales vigentes Y NO CUMPLE CON Ser subordinada, sucursal de una compañía extranjera que aplique NIIF plenas, O con ser subordinada o matriz de una compañía nacional que deba aplicar NIIF
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Según la DIAN, frente a la solicitud de saldos a favor en IVA en compensación o devolución, generados en periodos anteriores al año de 2012 por productores de bienes exentos, no serían aplicables los nuevos requisitos según la reforma tributaria. Más información en: Concepto_014422_2013 select your language: [bing_translator]
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OFICIO N° 017857 26-03-2013 DIAN TEMA: Retención en la fuente DESCRIPTORES: RETENCIÓN EN LA FUENTE POR RENTAS DE TRABAJO RETENCIÓN EN LA FUENTE POR RENTAS DE TRABAJO – EMPLEADOS FUENTES FORMALES: LEY 1527 DE 2012 ART 13 ESTATUTO TRIBUTARIO DECRETO 0624 DE 1989 ART. 329. ESTATUTO TRIBUTARIO DECRETO 0624 DE 1989 ART. 340.
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El Ministerio del Trabajo mediante Concepto No 194803 del 13 de Diciembre de 2012, se pronunció respecto al tema de la validez de la renuncia de un trabajadora en estado de embarazo, a lo cual respondió que si la trabajadora decide terminar el vínculo laboral de manera espontánea, libre y
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La Supersociedad estableció, mediante concepto 220-030164 del 21 de Marzo de 2103, que no existe libertad contractual para pactar las causales de exclusión de los asociados, por lo tanto, no es dable establecer estatutaria mente los presupuestos, causas o hechos de este tipo que no consagra taxativamente la ley. **
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